노무관리 핵심 마스터과정Ⅱ_근로시간ㆍ휴일ㆍ휴가ㆍ징계ㆍ해고(박소민노무사)

과정 소개

근로시간 및 휴게시간, 근로시간 유연화제도와 특례, 휴일 및 휴가 제도의 기본 원칙과 실무 적용 사례를 심도 있게 다루고 직장 내 괴롭힘 및 성희롱 금지 원칙을 통해 안전하고 공정한 근로환경 구축에 필요한 핵심 지식을 제공합니다.

강의 대상

노동법의 기본원리 이해

인사실무자/담당자가 이해하고 활용할 수 있는 노무관리의 내용을 정리

노무관리의 핵심 포인트와 사례 연구(Case Study) 접목으로 실무 담당자의 실전능력 향상

강의 목표

기업체 인사․노무․총무․법무 부서장 및 실무자

노무법인 및 노무사 사무실 담당 직원

노동법 및 인사노무에 대한 기본적인 지식습득을 필요로 하는 자

학습 내용

1. 섹션 1
   1. 근로시간 및 휴게시간
   2. 근로시간 유연화제도및 근로시간 특례 등
   3. 휴일제도
   4. 휴가제도
2. 섹션 2
   1. 징계 및 해고
   2. 징계(해고) 절차의 준수
   3. 부당해고 등 구제절차
   4. 직장 내 괴롭힘의 금지
3. 섹션 3
   1. 직장 내 성희롱의 금지

교강사

훈련 비용

과정 후기